Chúng tôi hợp tác với :

 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN



 

Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí – Một tập thể đoàn kết và năng động. Đây là nơi tập hợp những con người trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo. Đó là một quá trình, một sự kết tinh của 25 năm hình thành, xây dựng và phát triển. Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí 25 năm ghi dấu một chặng đường. Tuổi 25  khởi đầu mùa xuân tươi trẻ, tràn đầy sức sống với biết bao hoài bão ước mơ. Những thành quả gặt hái được thật đáng trân trọng và tự hào trong lịch sử hình thành của mình.

Sự ra đời của Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro (Vietsovpetro) gắn liền với sự phát triển của ngành DK Việt Nam mà nay là Tập Đoàn Dầu Khí Quốc Gia Việt Nam. Vietsovpetro là doanh nghiệp nhà nước liên doanh với nước ngoài, được thành lập trên cơ sở hiệp định liên chính phủ giữa Việt nam và Liên xô trước đây ký ngày 19/6/1981 với nhiệm vụ thăm dò địa chất và khai thác dầu khí trên thềm lục địa Việt Nam. Hiện nay Vietsovpetro là doanh nghiệp khai thác dầu khí lớn nhất Việt Nam có những đóng góp đáng kể cho ngành DK cũng như mang lại nguồn ngoại tệ quí báu do xuất khẩu dầu thô góp phần ổn định kinh tế vĩ mô đất nước. Trải qua 40 năm Vietsovpetro đã xây dựng và vận hành các Giàn khoan, Giàn khai thác an toàn và phát triển bền vững các công trình trên biển, chưa để xảy ra sự cố lớn nào. Đây là kết quả của sự quan tâm đầu tư quản lý đúng của Vietsovpetro về nguồn nhân lực, con người, công nghệ, … mở rộng phát triển đầu tư nhưng phải lấy yêu cầu về an toàn cho con người và công trình là trên hết (VIẾT NGẮN LẠI KHOẢNG 2-3 DÒNG). Ban Khảo Sát các công trình khai thác dầu khí trực thuộc XN XL KS&SC là đơn vị thành viên của Vietsovpetro, với nhiệm vụ “Khảo Sát Duy Trì Chứng Chỉ Kỹ Thuật Các Công Trình Biển” chính thức thành lập năm 1996 đã giúp Vietsovpetro đảm bảo duy trì chứng chỉ cho tất cả các công trình biển được các cơ quan đăng kiểm Việt Nam (VR), đăng kiểm quốc tế như Lloyd’s Register of Shipping (LR), Det Norske Veritas (DNV), Germanischer Lloyd’s Register (GL) công nhận và cấp chứng chỉ.

Hàng năm, Ban Khảo Sát đã tiết kiệm cho Vietsovpetro hàng triệu USD vì không phải thuê cơ quan bên ngoài khảo sát. Ngoài ra Ban Khảo Sát còn cung cấp các báo cáo làm cơ sở dữ liệu cho việc phân tích, đánh giá, sửa chữa, bảo dưỡng các hạng mục theo yêu cầu của các XN thành viên trong Vietsovpetro. Tham gia vào việc lập lại bộ Hồ sơ hoàn công cho các công trình giàn cố định của Liên-Xô trước đây để xin cấp chứng chỉ, khảo sát các kết cấu chịu lực, hệ thống các trang thiết bị phần thượng tầng, bao gồm các hệ thống các ống đứng, ống công nghệ, hệ thống thiết bị đầu giếng và hệ thống bình áp lực, hệ thống các trang thiết bị cơ khí, điện-tự động hóa, an toàn cứu sinh phục vụ công tác sửa chữa, bảo dưỡng và hiện đại hóa các công trình biển.

Trong 25 năm dưới sự lãnh đạo của Ban tổng giám Vietsovpetro nói chung, Ban giám đốc XNXLKS&SC nói riêng, tập thể CBCNV Ban Khảo sát các công trình khai thác dầu khí đã có được những thành tích lớn trong sản xuất cũng như công tác đào tạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, xây dựng cơ sở vật chất kỹ thuật không ngừng mở rộng sản xuất, góp phần đảm bảo vận hành an toàn các công trình khai thác dầu khí của Vietsovpetro.

25 năm là một chặng đường đủ dài để thử sức bật và độ bền của một tập thể. 25  năm, cũng là nhân chứng cho một hành trình giữ lửa của các thành viên là Đảng viên trong chi bộ, Đoàn viên Công đoàn, Đoàn thanh niên và người lao động, 1 hành trình không mệt mỏi, cho sự vững mạnh hôm nay và tương lai của tập thể Ban Khảo Sát nói riêng ngành dầu khí Việt Nam nói chung. 

Thời gian 1996-1998 được coi là tiền đề cho sự hình thành và phát triển, với số lượng CBCNV hết sức khiêm tốn, đa phần là các kỹ sư trẻ mới ra trường, kiến thức, kinh nghiệm khảo sát chưa có, công tác sản xuất gặp nhiều khó khăn. Với tinh thần không quản ngại gian khó và luôn nhận được sự ủng hộ, quan tâm của lãnh đạo xí nghiệp, Tập thể CBCNV Ban Khảo sát với phương châm học trên công việc, lấy hình thức đào tạo và kèm cặp tại chỗ làm trọng tâm, mỗi người làm giỏi một việc và đảm đương được nhiều công việc chuyên môn khác, chiến lược đa dạng hóa các kỹ năng khảo sát. Cách làm này đã đáp ứng được yêu cầu cấp bách của xí nghiệp về công tác khảo sát và sửa chữa trong điều kiện thiếu cán bộ kỹ thuật do khó khăn về biên chế, phải dựa nhiều vào lao động thời vụ. Trong giai đoạn tiếp theo một số cán bộ có trình độ chuyên môn, ngoại ngữ tốt, đã được đào tạo tại bởi một số hãng lớn của ABS Mỹ, Anh, Nauy, Singapore, nhờ biết kết hợp các hình thức đào tạo, với sự nỗ lực vươn lên của tập thể CBCNV cho đến nay với đội ngũ 67 CBCNV, bao gồm 31 kỹ sư, 36 thợ khảo sát.

Có thể nói đội ngũ CBCNV ban khảo sát trưởng thành cả về số lượng, chất lượng. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được lãnh đạo xí nghiệp giao cho. Để làm được như vậy, mỗi con người của BKS phải nỗ lực hết mình, tận tâm tận lực với nghề mà mình đã lựa chọn. Họ luôn lạc quan và động viên nhau để lao động, làm việc hiệu quả nhất, cả kể những lúc cực kì khó khăn như hiện nay.

Trong giai đoạn mới thành lập 1996-1998 công tác sản xuất của ban chỉ gồm lấy và duy trì chứng chỉ cho phần khảo sát chân đế, thì năm 1999 là mốc son đánh dấu cho sự trưởng thành toàn diện, khi lần đầu tiên tập thể CBCNV ban Khảo sát tham gia khảo sát duy trì chứng chỉ cho phần thượng tầng giàn khí lớn và giàn ép vỉa được cơ quan đăng kiểm quốc tế DNV đánh giá cao. 

Trong những năm tiếp theo tập thể CBCNV ban Khảo sát luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Năm 2020 được coi là năm ghi nhận một chặng đường xây dựng và phát triển của Ban. Với một khối lượng sản xuất khổng lồ gồm:

  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ CHÂN ĐẾ 54 CÔNG TRÌNH BIỂN. KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG ĐỨNG GỒM 400 ỐNG.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ PHẦN THƯỢNG TẦNG 14 CÔNG TRÌNH.
  • KHẢO SÁT DUY TRÌ CHỨNG CHỈ VÀ PHỤC VỤ CÔNG TÁC SỬA CHỮA HỆ THỐNG BÌNH ÁP LỰC GỒM 150 BÌNH. 
  • KHẢO SÁT HỆ THỐNG ỐNG CÔNG NGHỆ TRÊN CÔNG TRÌNH BIỂN VỚI TỔNG CHIỀU DÀI TRÊN 50,000M. 
  • KHẢO SÁT CẦN CẨU: 33 CHIẾC 
  • KHẢO SÁT KẾT CẤU DẦM XUỒNG CỨU SINH: 11 CHIẾC
  • KHẢO SÁT DỊCH VỤ RA BÊN NGOÀI 

Nhờ có sự quan tâm và chỉ đạo kịp thời của lãnh đạo xí nghiệp, sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể CBCNV ban Khảo sát, tự hào đã hoàn thành và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất trong 25 năm qua.

Ban Khảo sát đã xây dựng nguồn lực con người và văn hóa nơi làm việc vô cùng hiệu quả, tạo môi trường làm việc ổn định, tập thể đoàn kết, thân ái trong các hoạt động phong trào cũng như lao đông sản xuất.

Xây dựng tập thể phát triển bền vững luôn là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động góp phần tạo nên bầu không khí đoàn kết, củng cố ý thức xây dựng tập thể và các cá nhân có quan hệ gắn bó mật thiết với nhau. Luôn quan tâm đến từng cá nhân, ngược lại mỗi cá nhân luôn có trách nhiệm và nghĩa vụ với tập thể. Đây là nhân tố góp phần thu hút nhân tài và giữ người giỏi.

Đầu tư cho đào tạo nâng cấp cho nhân viên là đầu tư hiệu quả và bền vững nhất. Trong nhiều năm với lượng nhân sự hạn chế nhưng ban Khảo sát với phương châm Thi đua sản xuất “làm giỏi một việc và làm được nhiều việc khác” để hoàn thành sản xuất trong điều kiện thiếu nhân sự và khối lượng khảo sát rất lớn. 

Đào tạo cầm tay chỉ việc, kèm trực tiếp. Người biết nhiều chỉ cho người biết ít, người biết ít chỉ cho người chưa biết. Đào tạo nghề 2, 3… và kết hợp đầu tư tài chính theo các khóa học chuẩn. Kết quả sau nhiều năm nhiều nhân viên có thể đảm nhiệm toàn bộ công việc khảo sát cả phần kết cấu và phần thượng tầng và dự thi đạt nhiều chứng chỉ khảo sát rất giá trị.

Là đơn vị có những đặc thù công việc riêng so với các phòng ban khác, cùng với sự đam mê yêu nghề của những con người BKS kết hợp sự động viên khích lệ của chính quyền và công đoàn đến toàn thể anh em BKS, đã cho ra đời nhiều giải pháp sáng kiến, sáng chế, cải tiến kĩ thuật, hợp lý hóa sản xuất có giá trị kinh tế cao, điển hình như:

  • Giải pháp “Áp dụng công nghệ sử dụng dây treo công nghiệp trong công tác khảo sát các công trình biển” 
  • Giải pháp “Áp dụng thiết bị mới vào khảo sát hệ thống cáp cẩu và cầu trục “Áp dụng thiết bị kiểm tra Cáp Thép LMA-175L trong công tác khảo sát cáp thép của thiết bị nâng” cho xưởng Thiết bị cơ khí 
  • Giải pháp “Sử dụng kỹ thuật viên IRATA cấp 2 để giám sát an toàn việc sử dụng dây treo công nghiệp khảo sát các công trình dầu khí” thay thế hiệp hội thương mại quốc tế IRATA” phục vụ khảo sát khu vực khó tiếp cận tại các công trình bờ và biển của Vietsovpetro 
  • Giải pháp “Sử dụng Kỹ sư Điện-Tự động hóa khảo sát kết cấu các công trình dầu khí” đã mang lại các lợi ích thiết thực đa dạng hóa các kỹ năng cho các khảo sát viên 
  • Giải pháp “Sử dụng Màng thay thế bảo vệ đầu dò máy siêu âm chiều dày kim loại Cygnus để khảo sát các công trình khai thác dầu khí”
  • Giải pháp an toàn và phương pháp cứu hộ trong quá trình thực hiện khảo sát các đối tượng trên các sàn nằm ngang của kết cấu công trình dầu khí
  • Giải pháp: Tối ưu hóa công tác vận chuyển Vật tư – Thiết bị khảo sát bằng tàu biển trên các công trình KTDK
  • Giải pháp: Thiết kế chế tạo Module để thực hành khảo sát PLC trên các công trình biển
  •  
  • Giải pháp: Sử dụng kỹ thuật viên chứng chỉ quốc tế Irata cấp 3 huấn luyện kỹ thuật viên dây treo công nghiệp phục vụ các công việc di chuyển tiếp cận theo chiều ngang khi làm việc trên cao
  • Giải pháp: Sử dụng mũi khoét lỗ để tạo cửa sổ đo chiều dày khảo sát đường ống và bình áp lực có bọc cách nhiệt trên các công trình khai thác dầu khí
  • Giải pháp: Giải pháp sử dụng tấm lót bảo vệ dây tự chế chất lượng cao thay thế cho tấm lót bảo vệ dây nhập
  • Giải pháp: Sử dụng Ống dây cân nước thay thế máy Thủy bình trong khảo sát độ nghiêng chân đế giàn khoan tại các công trình không có vị trí đặt máy hoặc có độ rung lắc mạnh
  • Giải pháp: Cải tạo, nâng cấp và tối ưu hóa kho thiết bị thành trung tâm đào tạo, huấn luyện thực hành dây treo công nghiệp chuyên dụng

Trải quả 25 năm xây dựng và phát triển, các thế hệ người lao động BKS đã góp phần quan trọng về việc xây dựng phát triển ngành khảo sát công trình biển, BKS còn là cái nôi đào tạo nhiều cán bộ lãnh đạo, cán bộ kỹ thuật, hiện nay nhiều cán bộ lãnh đạo đã trưởng thành từ BKS. Đầu vào là các kỹ sư, công nhân kỹ thuật có các chuyên ngành khác nhau,  nhưng qua quá trình đào tạo, tự học hỏi và sự nỗ lực không ngừng của từng cá nhân, Hiện nay đa số các anh em đã thành thạo công việc khảo sát bao gồm: Khảo sát kết cấu chân đế phần khí quyển, Khảo sát kết cấu thượng tầng, khảo sát hệ thống trang thiết bị thượng tầng và các nghiệp vụ khảo sát khác.

Về hoạt động Đảng:

Trong 25 năm qua, chi bộ Ban Khảo Sát luôn đạt danh hiệu chi bộ trong sạch vững mạnh, từ khi thành lập chi bộ chỉ có 03 đảng viên cho đến nay với số lượng 17 đảng viên trong tổng số 34 CBCNV trong biên chế, với sự đoàn kết nhất trí cao có thế nói chi bộ ban Khảo sát đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đảng bộ xí nghiệp giao cho với Các thành tích Chi bộ BKS đạt được:

– 3 năm được Đảng Ủy VSP khen thưởng “Chi bộ Trong sạch Vững mạnh”

– Khen thưởng Đảng Ủy Tập Đoàn DKQGVN: 02 đồng chí

– Khen thưởng Khối Doanh nghiệp Trung Ương: 02 đồng chí

– Năm 2019: Khen thưởng chuyên đề về thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TVĐU về “tăng cường tiết kiệm, sử dụng hiệu quả các nguồn lực”

– Nhiều năm liền chi bộ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Nhiều đảng viên được công nhận danh hiệu “đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”

Hàng năm, chi bộ luôn tổ chức về nguồn để các đảng viên trẻ có cơ hội tìm hiểu về lịch sử, văn hóa, về các căn cứ cách mạng … đây là hoạt động có ý nghĩa sâu sắc đối với mỗi đảng viên trong chi bộ BKS. 

Về hoạt động công đoàn:

Qua 25 năm hoạt động, dưới sự lãnh đạo của các cấp Công đoàn trong Vietsovpetro, sự hỗ trợ của Chi bộ, Chính quyền, Đoàn Thanh niên và sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể các đoàn viên đã giúp Công đoàn bộ phận BKS đã thực hiên tốt chức năng và vai trò của mình.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, lao động sản xuất giỏi, lao động sáng tạo, lao động an toàn, đề ra phương hướng nhiệm vụ đăng kí thi đua với các chi tiêu cụ thể, sơ tổng kết kịp thời theo từng giai đoạn. Bên cạnh đó chủ động phát động phong trào Xanh-Sạch-Đẹp, Bảo vệ môi trường, và đặc biệt phòng trào TỪ BỎ HÚT THUỐC, HẠN CHẾ RƯỢU BIA được toàn thể người lao động nhiệt tình hưởng ứng

Ngoài ra Công đoàn đã hỗ trợ chính quyền khuyến khích người lao động phát huy sáng kiến sáng chế, đào tạo nội bộ. Các siminar thuyết trình do chính tay các đoàn viên của BKS về nhiều lĩnh vực kỹ thuật, chuyên môn khảo sát, nhằm mục đích trao đổi, chia sẻ kiến thức nghề nghiệp, với phương châm đọc sách giùm bạn là nguồn động lực mãnh mẽ thúc đẩy từng con người khảo sát say mê công việc, đoàn kết học hỏi lẫn nhau và ngày càng yêu nghề hơn.

Công đoàn bộ phận BKS đã tổ chức các hoạt động thể thao, cũng như khuyến khích CBCNV chơi như môn thể thao mà họ yêu thích như bóng đá, bơi lội, tennis, bóng bàn, bóng chuyền, cầu lông….. cũng như thành lập đội văn nghệ tổ chức sự kiện đươc dông đảo anh em trong ban nhiệt tình hưởng ứng. Đây được xem là hình thức giữ lửa nhẹ nhàng mà hiệu quả. Phong trào văn hóa thể thao sâu rộng đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần người lao động, phát huy tinh thần đoàn kết hiểu biết tương trợ lẫn nhau trong lao động và cuộc sống. Chính vì thế, dù ở đất liền hay công tác ngoài biển khơi bao la kia, thì từng thành viên trong Ban luôn chăm chỉ hăng hái tập luyện tập rèn luyện sức khỏe thể chất cũng như tinh thần để công hiến vì sự nghiệp phát triển gia đình bản thân nói riêng và của tập thể BKS nói chung.

Công đoàn đặc biệt quan đến việc thăm hỏi các anh em cán bộ công nhân viên bị ốm, gia đình có tin buồn, gia đình có hoàn cảnh khó khăn, hàng năm CBCNV còn tình nguyện đóng góp lương vào các quỹ tương trợ dầu khí của ngành dầu khí, quỹ tương trợ VSP, quĩ vì người nghèo của tỉnh, hỗ trợ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, phụ nữ khó khăn… 

   Tình cảm và sự gắn bó của tập thể CBNV BKS hôm nay chính là thành quả to lớn của quá trình chung sức, đồng lòng và nghiêm túc thực hiện các nội quy, quy định, công trình thiết thực, ý nghĩa đối của mỗi cá nhân và tập thể. 

Các thành tích Công Đoàn bộ phận BKS đạt được:

  • Giấy khen tập thể Công đoàn bộ phận vững mạnh xuất sắc-Vietsovpetro:  từ 2015 đến 2020.
  • Bằng khen Công đoàn DKVN: 2015, 2016, 2019 & 2020.
  • Công tác SKSC Xếp loại XNXL: 2012-2020:  4 giải nhì; 2 giải 3 và 3 giải KK.

Qua 25 năm thăng trầm xây dựng và phát triển, BKS vẫn vững vàng là một trong những đơn vị thi đua hàng đầu của xí nghiệp. Năm 2016, thực sự là năm BKS thi đua chào mừng 25 năm thành lập Ban với Phần thưởng 25 năm – cho sự nỗ lực không mệt mỏi của tập thể những người lao động Ban khảo Sát-2020. Tập thể lao động BKS đã nhận được nhiều giấy khen và bằng khen của cấp trên trao tặng trong năm 2020.

  • Bằng khen của Bộ công Thương
  • Bằng khen của Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam 
  • Đặc biệt 6 năm liền là Tập thể lao động xuất sắc VSP năm từ 2015-2020

Được sự quan tâm của Đảng ủy, Bann lãnh đạo xí nghiệp Xây lắp và sự cố gắng của tập thể CBCNV Ban Khảo Sát trong những năm tiếp theo, tin tưởng rằng Ban Khảo Sát tiếp tục đạt được những thành tích cao hơn đáp ứng được công cuộc xây dựng phát triển của LD Việt Nga Vietsovpetro.

25 NĂM THÀNH LẬP BAN KHẢO SÁT

25 NĂM XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN